这真的是日本企业干的事儿？？？[傻眼][傻眼]​​​

七成 回复 用户92xxx67 03-19 23:03
说真的，这事还真不一定是他们福利完善。 更大的可能是他们怕赚的钱不好转出去。 中国当初给外资的各种优惠政策现在全世界都还没有地方比得上，出了美国那种号称上百亿美元补贴硬抢的，你大概率找不到中国当时招商引资给的待遇，并且还有各方面完善的配套

用户92xxx67 回复 03-19 21:34
在东风日产生产线上干过。我旁边的一个大哥脖子上长了个瘤，体检手术费用全是厂里出的另外还赔了几万块。他另外以前还买过商业保险赔了八万，然后一起的钱买了一台楼兰。当时员工价七折，落地接近十八万

猩猩哥。 回复 03-19 21:13
连女儿出生都没见到[哭笑不得][哭笑不得]

炊事班班长老王 回复 03-21 22:02
二十岁进厂，四十五岁结婚，算了，我懒得编了

我就改个名 回复 03-20 10:38
然而这却是现实哪怕最为诟病的港澳台企业都比私企福利待遇好，私企一堆连基本的社会保障都没有

用户66xxx13 回复 03-20 22:30
emmm，这事儿还真说不好说是真是假。因为日本当年经济大萧条的时候，曾经出过一个被称为经营之神的人，叫松下幸之助，他的经营理念就是把公司当做一个大家庭，每一个员工都是家庭中的成员。而家庭不会抛弃自己的家人。这个理念解释起来有点多，但大概就相当于老国企。所以那个年代的日本职员是真的敢为公司拼命，公司只要不破产就保障他一辈子。日本企业中严重的论资排辈，加班应酬还有守旧不肯改革的文化，就是那时候的产物。只不过那时候是正面影响，员工自发的，现在则很多演变成了陋习。所以这个事在日本企业是否真的发生，取决于这个企业是否还坚持着松下幸之助的经营理念。如果还坚持，这事就是真的。如果没有，这事就假的

二星 回复 张二河 03-19 23:42
外企好这一现象确实存在，而且不止中国，世界各国都有这种现象。但不能只看表象，不看原因。外企好的主要原因其实是不够强的出不了国门，能打入他国市场的都是大型跨国企业，他比大部分当地企业强才是正常的。不管是他国打入我国市场的，还是我国进入他国市场那些也能吊打大部分当地企业。

张二河 回复 03-19 19:41
一说都是外企待遇好，一问都没在外企待过😓

用户15xxx60 回复 03-20 09:09
谁气？你吗？

用户15xxx60 回复 03-20 09:43
肯定是你

雨会过丶天会晴 回复 在梦中失眠 03-21 15:49
J人就是矫情

在梦中失眠 回复 03-21 15:38
你不出国，难道还没出圈？人之所以为人，是因为有人之共情，非他。别人共情的时候，你开始月亮、空气你不出国，难道还没出圈？人之所以为人，是因为有人之共情，非他。别人共情的时候，你关注月亮、空气、屎尿，你的关注点很奇特。

家长里短话家常 回复 03-20 17:30
可能给不了你5万，但可能给你媳妇一个孩子。

小馬 回复 03-20 19:32
难不成国内企业老板给5万你就不跪？

用户35xxx79 回复 在梦中失眠 03-21 21:54
对对对，反正网上吹这种事情不用讲事实摆依据，张着嘴巴吹就是了，还不能质疑质疑，质疑就得把自己的身份先公开，还得把自己先交代的清清楚楚是吧

在梦中失眠 回复 03-21 15:33
这个世界上什么都得有名有姓的给你发出来？任何人分享东西都要先把自己的身份表露出来？那么秦浩文你在反问的时候有没有表明身份？哪里人？工作了吗？什么文化程度？有没有jsb史之类的？你在网上发了这么多贴，哪次是真名真姓的？

terry 回复 03-20 21:57
公司都是男的

钢牙小白兔 回复 03-23 03:59
还没插心脏三天没死的故事编的好

☜❤☞ -‭ 开心一刻 回复 03-22 08:11
中国那么大，你就眼睛只看见日本哪一点点。建议你移民，这样你就可以光明正大的卑躬屈膝了。

在梦中失眠 回复 ☜❤☞ -‭ 开心一刻 03-22 12:04
我去过中国25个省的近200个城市，毫不客气的讲，中国各省各城市的物价水平、市民素质怎么样，全中国比我清楚的人不超过5000人。所以别用你的浅薄来挑战我！

CNCS 回复 03-21 07:03
翻了一遍评论，终于发现有人看出来了，本来就是搞笑的[哭笑不得]

刀语 回复 03-21 06:34
我感觉就是纯恶搞，结果钓出来一群人[doge]

似曾相识 回复 03-22 22:46
从京东到拼多多还是菜鸟 别的我不知道 起码这三个想赶你走的时候是真的恶心到你呆不下去

月半弯 回复 03-19 20:27
这份工作干了二十几年，大四十几了女儿才刚出生，那必然是全身心投入工作了，结果拼命干了一辈子，还是高福利的，临了医药费都付不起，我有脑子，我眼红不了一点。。你慢慢羡慕去[开怀大笑][开怀大笑][开怀大笑]

用户15xxx89 回复 03-19 19:02
本来就是想多了，日本企业对日本人都没这么好，你觉得会对中国人这么好？不知道论企业小气，港台＞内地老板＞日资＞欧美麽，当然现在部分内地老板想的开了，比日资大气多了

R似水非冰R99999 回复 03-21 23:14
光学坏不学好，所以干台湾我捐一个月的工资

安不 回复 03-22 00:47
你这智力…

安不 回复 03-22 00:48
这不是待遇的问题，日本公司是高强度高待遇，但这种特殊状况的高补偿是因为日本公司和员工的高度绑定

用户10xxx80 回复 03-21 13:50
真实个人+朋友亲身经历，第一梯队代表，欧企博世，美企特斯拉，个别私企华为，第二梯队，小米汇川，第三梯队，三星松下电产

美滋滋 回复 03-20 21:56
就不许人家晚婚晚育啊，中国有几个企业能这样关怀员工的[滑稽笑]

用户10xxx18 回复 美滋滋 03-21 12:06
所以呢，没有孩子。干了二十年，竟然看不起病？

刀语 回复 03-21 06:33
[开怀大笑]我以为就我看懂了，女儿叫这个，一看都是故意恶搞的，关键好多人信了

我在这里 回复 03-19 12:13
呆过的日企好像不是这样的，见天PUA,说你应该为自己请假道歉，因为你请假肯定会从某一方面给别人带来不便

terry 回复 03-20 22:00
有没有可能是三胎